招考公告通辽市选拔储备高校毕业生公告，农
通辽市人力资源和社会保障局年第二次面向中小企业选拔储备高校毕业生公告
为促进高校毕业生到中小企业和非公有制企业就业，鼓励和扶持中小企业接收储备高校毕业生，按照自治区文件精神，现将年市直中小企业和非公有制企业储备高校毕业生有关事项公告如下：
一、储备企业
通辽市辖区内注册的中小企业和非公有制企业
二、储备岗位、专业、学历
岗位需求
储备专业
学历要求
部门经理
销售与行政管理专业
大专以上
部门主管
营销专业
大专
销售人员
营销专业
大专
职能部销售内勤
计算机或计算机应用技术专业（女性）
大专
招商专员
医药相关专业
大专以上学历
质量管理员
药学相关专业
本科
微机订货元员
药学相关专业
大专以上
区域经理
医药相关专业
大专以上学历
主管会计
会计相关专业
本科以上
店长
医药学相关学历
大专以上学历
市场专员
营销相关专业
大专以上
课程顾问
营销相关专业
大专以上
学习顾问
教育相关专业
本科
数学教师
数学专业
本科
英语教师
英语专业
本科
化学教师
化学专业
本科
文科综合
政治历史地理专业
本科
生物教师
生物专业
本科
物理教师
物理专业
本科
三、储备对象
凡通辽市生源派遣期内(-年期间毕业）全日制普通高校毕业生均可报名。目前已在各项高校毕业生服务基层项目(高校毕业生人才储备、三支一扶、社区民生志愿者、大学生村官、西部志愿者、特岗教师)及公益性岗位上服务或服务期满的人员不在此次储备范围之内。四、工作程序及方法
选拔储备工作程序采取发布公告、自愿报名、资格审查、考试或考核、确定人员名单、签署协议、资料备案等方式进行。蒙授生和贫困家庭大学生按不低于15%和不低于30%的比例录取。五、工资待遇
储备人才享有所在储备企业相同工作人员的同等工资保险福利待遇（财政每人每月补贴元，其余部分由企业承担）。
六、管理与服务
储备人才的日常管理由储备企业负责，市人力资源和社会保障局对储备人才进行年度考核。储备人才的人事档案转至市人才交流中心，党团组织关系转至储备单位。七、服务期满后享受的优惠政策
服务期满考核合格的储备人才享受以下优惠政策：
（一）储备企业有岗位空缺需补充人员时，应优先聘用。
（二）全区公务员考录每年安排不低于招录总数15%的职位，专门用于招录服务期满的六类服务基层项目。
（三）全区事业单位公开招聘工作人员时，盟市及盟市以上事业单位每年安排不低于招聘总数20%的岗位，旗县及旗县以下事业单位每年安排不低于招聘总数40%，对服务期满考核合格的高校毕业生定向招聘。
（四）凡在自治区境内落实了接收单位的，不实行见习期，直接转正定级，储备期计算工龄，接收单位所在地区准予落户。未落实工作单位且需要人事代理的，公共就业人才服务机构应为其提供免费的代理服务。
（五）报考硕士研究生的，初试总成绩加10分，同等条件下优先录取。报考专升本考试的，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。
（六）在今后中高级专业技术职称评审时，同等条件下优先评定。自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
八、有关要求
（一）毕业生需持本人身份证、就业报到证、毕业证书等原始证件及复印件1份，填写《通辽市年中小企业和非公有制企业储备高校毕业生报名表》一式两份报名。报名表自行登陆通辽市人事考试信息网（ 秉承农业银行“大行德广、伴您成长”的经营理念，立足服务“三农”总体要求，内蒙古分行现面向全国高校招聘年优秀应届大学毕业生，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘需求(人)
本次校园招聘岗位为通用类岗位，主要为本行培养和储备营销拓展等经营管理型人才，科技、法律、金融、财会等专业技术型人才。
各分支机构岗位的具体招聘需求请登陆中国农业银行招聘网站( 我行鼓励青年员工树立从基层做起的职业发展理念，为帮助青年员工尽快掌握银行主要产品业务、了解我行基本组织架构及工作流程，新员工入职后先安排在基层网点从事柜面服务、业务支持等相关工作。
二、招聘条件
(一)招聘对象为境内外高校年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。其中，武川县等地区可招聘本县年全日制大专学历的应届毕业生(详见招聘岗位的职位描述)。
1.境内院校毕业生应能够在年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;
2.境外院校毕业生应为年1月1日至年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够在年7月31日前获得学位证书及取得国家教育部学历学位认证。境外院校毕业生应满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。
(二)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
(三)具备良好的综合素质，身心健康，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。
(四)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
三、招聘流程
应聘者网上报名→简历资格审查→笔试→面试→体检→签约录用→报到→入职培训→签订劳动合同。
我行在笔试和签约环节，将通过招聘网站向入围笔试和最终录用人员发送确认通知，如收到确认信请在规定时间内完成确认操作。
四、报名方法
1.网上报名为本次招聘的唯一应聘方式。应聘者请登录中国农业银行招聘网站( (1)注册会员并登陆。如注册后忘记用户名密码，请勿重新注册，应通过系统“忘记密码”功能找回;证件类型必须填写本人18位身份证号码。
(2)编辑并提交简历。点击“简历管理”中的“编辑简历”，如实填写个人信息，确认无误后点击“我要提交简历”按钮。境外留学生必须填写在国内的教育背景。
(3)投报具体岗位。在招聘网站主页中间位置点选“校园招聘”，找到“内蒙古分行年校园招聘”后，点击“职位名称”进入具体职位投报页面，选择考试类别、应聘地点、考试地点，点击“我要应聘”，完成报名。每名应聘者只能投报一个岗位，请认真阅读职位描述，根据个人意向和条件选择投报。
(4)报名完成后请务必在“我的应聘”-“我申请的职位”查看相关报名职位信息，确认已完成报名流程。
2.报名截止时间：年10月23日(周五)24:00。
五、注意事项
1.每名应聘者限报1个岗位。
2.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。
3.我行校园招聘相关工作的唯一发布渠道是中国农业银行招聘网站( 4.我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等类似机构，从未编辑过中国农业银行任何应试参考资料，也从未向任何机构提供过校园招聘考试相关资料和信息。
5.笔试初步定于11月15日进行，我行在全国36个城市设有考点，考生可选择就近参加笔试，具体考试地点以进入笔试环节的应聘者收到的站内信信息为准。
6.笔试、面试等后续安排及要求仅通知应聘者本人,请应聘者密切 7.我行根据岗位需求变化及报名情况等因素，有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
8.请使用IE浏览器访问我行报名网站，IE9以上版本请打开兼容模式;切勿使用手机、平板电脑等设备进行笔试、签约等确认操作。
9.-
中国农业银行内蒙古分行
年10月12日
霍林郭勒市教育系统年紧缺人才引进公告
一、引进名额及岗位本次拟引进紧缺人才人。具体引进岗位如下：（一）初中教师50人。其中语文6人，数学7人，化学4人，物理5人，英语2人，体育6人，政治2人，历史2人，地理2人，生物3人，美术1人，音乐2人，心理健康2人，信息技术2人，蒙授数学1人，蒙授化学1人，蒙授政治1人，汉语文1人。（二）小学教师85人。其中小学班主任14人，语文20人，数学20人，英语4人，美术6人，音乐5人，体育12人，信息技术2人，心理健康1人，蒙语文1人。（三）幼儿园教师15人，其中蒙语授课2人。二、引进范围及条件（一）师范类院校年应届及往届师范类毕业生，持有教师资格证的非师范类院校毕业生。（二）引进的紧缺人才应具有统招全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，现市教育体育局聘用并在人社局备案的代课教师学历可放宽至统招全日制大专。（三）引进的紧缺人才所学专业要与引进岗位专业一致，小学班主任岗位不限专业。（四）年龄30周岁以下（年1月1日后出生），现市教育体育局聘用并在人社局备案的代课教师、研究生以上学历的考生及我市以外在编教师年龄可放宽至35周岁（年1月1日后出生）。三、引进程序引进的程序：报名、资格审查、考试、体检、公示、聘用。引进的紧缺人才与聘用单位签订聘用合同，聘期3年（其中试用期一年，执行试用期工资），聘用期满考核合格的继续聘用。合同制聘用教师享受事业单位同岗位工作人员工资待遇，可参照事业单位工作人员进行职称评审和聘任，缴纳五险一金，不纳入编制管理。四、报名要求、方式、时间及地点（一）报名要求。报考人员必须持本人身份证、户口本或户口迁移证、毕业证书原件、本人一寸正面同底免冠彩照4张等相关资料进行报名，报名时须填写所报考的专业。（二）报名方式。报考人员可携带上述所需资料到指定地点报名，也可通过电子邮箱报名，但须将证件原件及照片通过邮寄等方式交到报名地点。（三）报名时间：年10月8日至10月30日。（四）报名地点：霍林郭勒市人力资源公共服务中心。（五）电子邮箱：hlglrcjlzx
. 根据我旗普通高中师资配备情况，拟面向社会引进招聘专业教师15名，现将有关事宜公告如下：一、引进招聘岗位及人数
计划引进招聘紧缺专业教师15人，其中：奈曼一中7人，实验中学2人，民族职专2人，奈曼旗蒙古族中学4人(蒙语授课)。
二、招聘条件
(一)思想品德要求：符合《中华人民共和国教师法》规定的基本条件，遵纪守法，热爱教育事业。
(二)身体条件：身体健康，能坚持工作。
(三)年龄条件：年龄在35周岁以下(年1月1日以后出生)。
(四)学历条件：应聘者应为国家统招普通全日制硕士研究生及以上学历，且起始学历为全日制普通高等教育本科学历，并持有高级中学教师资格证的应往届毕业生。
三、报名及要求
(一)报名：报名时间：10月10日—25日下午5：30。
报名地点：奈曼旗教育体育局三楼室
(二)提交材料：自荐书、就业推荐表、本科学历证书、研究生学历证书、学位证书、高级中学教师资格证书、普通话等级证书、毕业生档案、身份证等原件及复印件一份。
(三)提交2张近期免冠照，必须本人亲自到场报名，并填写报名表。
(四)资格审查。考试前由引进招聘工作领导小组组织资格审查，确定参加考试人员。考生必须对本人提供的证件和有关材料真实性负责，若有虚报，一经查实取消应聘资格。
四、招聘办法
(一)考试。以说课的形式进行。所有招聘岗位说课内容为普通高中现行教材内容，准备时间为45分钟，说课时间为20分钟。
(二)考核。说课成绩为分，考生需达到70分为合格，招聘工作领导小组在合格以上成绩中按岗位招聘人数从高分到低分依次确定考核人选，成绩出现并列时一并进入考核环节。考核中如发现应聘者有违法犯罪追究刑事责任或在校受过纪律处分未解除的，一律取消聘用资格，并按成绩递补考核，递补只进行一次。
(三)体检和公示。由招聘工作领导小组组织体检，体检项目或标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检不合格者不予聘用，并按成绩依次递补。拟聘用人员公示7个工作日。
五、录用并签订聘用合同
由旗招聘工作领导小组确定聘用人员并分配到相关学校工作，聘用人员试用期为一年，试用期满考核合格者正式聘用，纳入事业编制管理;不合格者取消聘用资格。被聘用者5年内不准外调、不准参加其它聘用考试。
六、联系方式
有关信息浏览奈曼旗教育网
联系—
年10月8日
附近：奈曼旗引进招聘紧缺专业教师报名登记表.doc
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